Rodrigo Martín es Presidente de Randstad desde el 2012 empresa en la que lleva dedicando su vida profesional desde el año ´97.
Randstad, de origen Holandés, tiene presencia multinacional y vocación muy europea. “En Randstad hemos evolucionado mucho adaptándonos a las necesidades de cada país en el que estamos presente”.
Define Rodrigo la misión de su empresa como “tratamos de cubrir todos los servicios que necesita una empresa en materia de recursos humanos”.
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Hablo de empleo con Rodrigo, “el paro es un drama, hay mucha economía sumergida difícil de contabilizar”. Randstad dispone de un innovador Instituto de Estudios, “Randstad Research” para que la información no falte a los jóvenes estudiantes que buscan un futuro por lo menos “realista”. Tal y como comenta Rodrigo, “la persecución de la vocación a veces lleva a la mayor de las frustraciones. Empresa y mundo académico deberían acercarse más, ayudaría mucho!”.
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En cuanto a la Responsabilidad Social Corporativa existe una estupenda “Fundación Randstad” enfocada a la “integración laboral en sectores desfavorecidos”.
Añade Rodrigo que “lo que hacemos en Randstad es pura Responsabilidad social”.
Avanza una iniciativa que verá la luz pronto, “Randstad Valores”, en la que enseñen, apliquen y disfruten liderando y gestionando en base a valores.
Rodrigo, “de hobbie padre”, disfruta de su trabajo pero también de su familia cuando el tiempo lo permite.
Le deseo como siempre a Rodrigo, y a todo el equipo que compone Randstad, el mayor de los éxitos.